Notre client est une entreprise industrielle.

Dans le cadre de son développement, il recherche un:

RESPONSABLE INDUSTRIALISATION

Rattaché au Directeur Technique, le candidat recruté travaille en étroite relation avec l’ensemble des équipes impliquées dans les projets qu’il porte.

La mission première du candidat consistera, pour tous les projets clients, à définir, mettre en place et valider l’ensemble des moyens industriels permettant la meilleure compétitivité et prenant en compte les impératifs clients et internes.

Le candidat recruté devra donc, en coordination avec les différents services R&D et production du site:

. animer et manager l’équipe Industrialisation (BE moules, engineering process et automatisation),

. participer aux réunions Projets, assister les équipes Développement Produits/Projets pour garantir la bonne prise en compte des impératifs Process dans la définition des Produits dès les phases conception,

. établir les propositions industrielles pour les réponses à RFQ,

. définir les procédés industriels, établir et défendre les demandes d’investissement,

. réaliser les cahiers des charges machines et outillages pour consultations, juger la pertinence des offres et participer au choix des fournisseurs avec les achats,

. mettre en place, valider les moyens puis les transférer aux équipes production,

. intégrer et valider les contrôles qualité nécessaires,

. participer au QRQC et plan d’amélioration continue et piloter et réaliser les actions demandées,

. participer à la définition de la stratégie industrielle et du plan directeur,

. soutenir les équipes industrielles des autres sites Europe / coopérer avec les autres sites monde.

De Formation Supérieure de type Ecole d’Ingénieur généraliste ou à dominante mécanique, il justifiera d’une expérience réussie de 5 à 10 ans sur une fonction similaire en environnement industriel et plus particulièrement automobile.

Le pilotage d’industrialisations de produits dans un contexte de série et multi référence au cours de son parcours sera un plus appréciable.

Il fera preuve de leadership et d’esprit d’entreprise, une vraie capacité à convaincre et influencer, sera rigoureux, réactif et organisé, avec une capacité à anticiper.

Autonomie, adaptable et flexible, il fera preuve d’écoute, avec un vrai sens relationnel, sachant travailler en équipe.

La connaissance et maîtrise des outils Lean et de résolutions de problème sera un plus.

Tenace, persuasif, autonome et pragmatique, le candidat aura démontré de fortes capacités d’organisation, de précision et de rigueur dans son approche quotidienne du travail.

Connaissance de divers process de production (idéalement moulage, assemblage et systèmes automatisés, robotisés)

Compréhension de pièces mécaniques complexes.

Il requiert une bonne maitrise de l’Anglais.

Le poste est basé au Sud-Ouest de Paris.

Merci d’envoyer vos dossiers sous réf 228.833